Der Workshop bietet Grundlagenwissen zur Inklusion von Menschen mit Behinderung und untersucht, welchen Nutzen Arbeitgeber erwarten können und welcher zusätzliche Aufwand bei der Einstellung möglicherweise berücksichtigt werden sollte.

Folgende Themen werden behandelt:

– Definition von Inklusion im Vergleich zu Integration
– Unterstützungsangebote für Arbeitgeber, die inklusiver werden möchten
– Aspekte bei der Einstellung von Personen mit Behinderung
– Erwarteter Nutzen für Arbeitgeber
– Das benötigte Engagement seitens der Arbeitgeber

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