DIE AKTION IST LEIDER ABGESAGT!
Ein Umdenken der Arbeitgeber_innen ist gefragt, da Inklusionsarbeitsplätze die Möglichkeit auf ein integratives Arbeitsumfeld bieten. Der Fokus liegt hierbei im Erkennen des Potentials der Menschen mit Beeinträchtigung. Während des Nachmittags wird aufgezeigt, wie der Inklusionsarbeitsplatz innerhalb der Küche organisiert ist und wie die Zusammenarbeit und die Teilhabe funktionieren. Das Schönbühl sowie der
Inklusionsarbeitsplatz in der Küche werden durch die Geschäftsleitung und durch die Mitarbeiterin mit Beeinträchtigung vorgestellt. Anschliessend findet eine kurze Podiumsdiskussion zum Thema «Inklusion im Schönbühl» statt. Später wird gemeinsam ein schmackhafter Apéro zubereitet. Der abschliessende Apéro lädt zum Austausch ein.